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Weidmüller Deutschland • Paderborn, North Rhine-Westphalia, Germany
Rolle & Seniorität: Testingenieur (Zentraleingang in Produktentwicklung); Seniorität: mehrjährige Berufserfahrung erwartet
Stack / Tools: SPS-Programmierung IEC 61131-3; Testmethoden (Softwaretests, ISTQB wünschenswert); Aufbau/Inbetriebnahme von Prüfständen; Labor- und Prüfumgebungen; Deutsch/Englisch in Wort und Schrift
Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests an elektrischen/elektronischen Komponenten und Systemen der Energietechnik
Entwicklung von Teststrategien und -konzepten für neue Produkte/Systeme; Aufbau und Inbetriebnahme von Testständen
Analyse/Turndown der Testergebnisse, Ableitung von Optimierungsmaßnahmen; enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktmanagement; Unterstützung bei Fehleranalyse in Entwicklungsprojekten
Abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung
Gute SPS-Programmierung nach IEC 61131-3
Gute Englisch- und Deutschkenntnisse
ISTQB-zertifizierte Kenntnisse bzw. Erfahrung im Softwaretesten
Erfahrung im Aufbau/Prüfstandsaufbau, Labor labor-related Prüfungen
Erfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit und AGILE/innovativem Umfeld
Location & work type: Standort: Paderborn (Zukunftsmeile) mit über 250 Mitarbeitenden im Umfeld; ortsunabhängiges Arbeiten möglich; internationales Umfeld; umfassende Weiterbildung, benefits vorhanden.
Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity
Smart Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik und erneuerbare Energien – Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das 1850 gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten. Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr 2024 einen Umsatz von knapp einer Milliarde Euro mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit – davon ca. 2.000 am Stammsitz in Detmold, inmitten von Ostwestfalen-Lippe.
An unserem Standort an der Zukunftsmeile in Paderborn arbeiten mehr als 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unter einem Dach mit dem Software Innovation Campus der Universität Paderborn sowie weiteren Instituten und Start-ups. Schwerpunkte sind System- und Softwareentwicklung für die industrielle Automatisierung und Digitalisierung, elektronische und elektromagnetische Prüfungen in unserem hauseigenen Labor, maschinelles Lernen und künstliche Intelligenz.
Ihre Aufgaben als Testingenieur *
Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests an elektrischen und elektronischen Komponenten und Systemen der Energietechnik Erstellen von SPS-Programmen in IEC61131-3 Entwicklung von Teststrategien und -konzepten für neue Produkte und Systeme Aufbau und Inbetriebnahme von Testständen und Prüfaufbauten Analyse und Bewertung von Testergebnissen sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktmanagement Unterstützung bei der Fehleranalyse und -behebung in Entwicklungsprojekten
Ihr Profil als Testingenieur *
Abgeschlossenes Studium in einem technischen Bereich (z.B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. staatlich geprüfter Techniker) Mehrjährige Berufserfahrung Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung nach IEC61131-3 (oder vergleichbar) Gute Kenntnisse im Bereich Softwaretest (ISTQB) wünschenswert Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
Kollegiales und internationales Umfeld Möglichkeit zu ortsunabhängigem Arbeiten Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Sportangebote, E-Bike-Leasing Rabatt-Programm für Mitarbeiter Gute Verkehrsanbindung
Bewerben Sie sich jetzt als Testingenieur * über den Bewerben-Button. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weidmüller Interface GmbH & Co. KG
Susanne Brockhausen
Klingenbergstraße 26
32758 Detmold
+49 5231 14-292143
Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.