Full Description

Job Overview Join ING as a Lead Test Engineer (End-to-End) and be part of the Pega COE Area, where you will play a key role in owning and executing the full testing cycle—from reviewing requirements and writing test cases to running tests across environments and supporting defect resolution. You will work closely with Agile teams to ensure delivery of high-quality document management or digital signature solutions. Key Responsibilities Define and drive the overall testing strategy and quality goals across projects. Mentor and guide test engineers, fostering a culture of continuous improvement and innovation. Collaborate with cross-functional teams to align testing efforts with business objectives. Own and manage the entire testing lifecycle including functional and integration testing Collaborate with PEGA engineers and Product Owner / Customer Journey Experts (CJE) to review requirements and create test cases Execute manual and automated test cases across multiple environments Identify, track, and manage defects to resolution Leverage test automation tools and frameworks to improve efficiency Foster a proactive mindset and effective collaboration within Agile teams Support continuous improvement in testing practices and processes Contribute to documentation and knowledge sharing within the team Key Capabilities/Experience Leadership & Strategy : Establish and lead the overarching testing strategy and quality objectives across multiple projects. Provide mentorship and guidance to test engineers, cultivating a culture of continuous learning, innovation, and excellence in quality assurance. Testing Expertise: Strong experience in functional and integration testing Test Automation: Familiarity with automation tools and frameworks Agile Experience: Comfortable working in Agile software development teams Proactiveness: Demonstrates initiative and ownership in driving quality outcomes Collaboration: Excellent teamwork and communication skills across stakeholders. Collaborate with cross-functional teams to align testing efforts with business objectives. Domain Knowledge: Experience in document management or digital signature solutions is a plus Minimum Qualifications Educational Background: Bachelor’s degree in information technology, Computer Science, or a related field. Experience: Minimum of 7 years of work experience on the related role with at least 2 yrs in leadership role. Testing Tools: Selenium, Postman or other similar frameworks. Agile Practices: Understanding of Agile principles and testing methodologies Communication Skills: Ability to communicate test results and quality concerns effectively Familiarity to PEGA systems is a plus Suntem o bancă globală cu o bază europeană puternică, iar cei peste 60.000 de colegi ai noștri deservesc aproximativ 38 de milioane de clienți și clienți corporativi în peste 40 de țări. Să lucrezi în ING înseamnă să fii înconjurat de oamenii energici, ambițioși, prietenoși și colaborativi pentru a avea un impact pozitiv asupra oamenilor și planetei. A lucra aici înseamnă a avea autonomia de a conduce progresul, a ajuta la crearea unei valori superioare pentru client și a contribui la ambiția noastră de a pune durabilitatea în centrul a tot ceea ce facem. Aici, suntem mai mult decât o companie - suntem o comunitate de inovatori, de oameni energetici și colaborativi, dedicați pentru a avea un impact real. Fie că abia îți începi cariera sau cauți următoarea mare provocare, avem oportunități care te vor inspira și te vor ajuta să te dezvolți. Viitorul tău la ING începe cu o singură aplicație. Ești gata să ni te alături? Avem o mulțime de oportunități care se potrivesc abilităților și aspirațiilor tale! Utilizează filtrele de sub bara de căutare - cum ar fi locația și tipul de rol - pentru a te ajuta să găsești potrivirea perfectă. Începe să explorezi acum și descoperă unde te-ar putea duce următoarea schimbarea în carieră!